[2026년] 표준근로계약서
표준 근로계약서 양식 pdf 엑셀 그리고 한글 hwp 파일을 무료 다운로드할 수 있도록 업로드를 했습니다. 고용노동부 홈페이지에서는 근로계약서 7종 파일을 한글 파일로만 제공하고 있어서 추가적으로 엑셀 xls, pdf 파일로 저장할 수 있습니다.
표준 근로계약서란?
표준 근로계약서 양식이란?
표준 근로계약서는 사업주와 근로자가 근로조건을 명확히 하기 위해 작성하는 법적 문서입니다. 고용노동부는 업종과 형태에 따라 7종의 표준 양식을 제공하며, 근로시간·임금·휴일·연차·사회보험 등 기본 항목이 모두 포함되어 있습니다.
구두계약만으로 고용이 이뤄질 경우 임금·휴일 등에서 분쟁이 발생할 소지가 크므로, 반드시 서면으로 작성하고 교부해야 합니다.
항목별 과태료 — 생각보다 훨씬 셉니다
근로계약서를 서면으로 작성·교부하지 않으면 최대 500만 원 이하의 벌금 또는 과태료가 부과될 수 있습니다. 특히 기간제·단시간 근로자는 누락 항목 하나하나에 과태료가 별도 적용되므로 주의가 필요합니다.
| 대상 근로자 유형 | 위반 항목 | 과태료 금액 | 비고 |
|---|---|---|---|
| 일반 근로자 (정규직 등) | 근로계약서 미작성 또는 미교부 | 최대 500만 원 이하 | 항목 구분 없이 일괄 적용 |
| 기간제·단시간 근로자 | 개별 누락 항목 (근로시간, 임금 등) | 항목당 30~50만 원 | 최대 합계 약 500만 원 이하 |
| 기간제·단시간 근로자 | 항목 전부 누락 | 최대 약 240만 원 | 항목별 합산 적용 |
💡 핵심 포인트: 기간제·단시간 근로자는 누락된 항목 수만큼 과태료가 쌓입니다. 알바 한 명 계약서를 대충 썼다가 수백만 원이 날아갈 수 있습니다.
왜 반드시 작성해야 할까요?
근로계약서는 단순한 형식 문서가 아닙니다. 법적 분쟁을 예방하는 최소한의 안전장치입니다.
- 사업주 → 법적 책임 명확화, 분쟁 예방
- 근로자 → 근로조건 보장
- 정부·지자체 지원금·보조금 신청 시 필수 제출 서류
표준 근로계약서 양식 다운로드 (2026년 최신 개정판)
✅ 아래 버튼에서 바로 다운로드하세요 — 고용노동부 공식 최신 양식입니다
많이 쓰는 3종 개별 다운로드
① 기간의 정함이 없는 경우 (정규직)
② 기간의 정함이 있는 경우 (계약직·인턴)
③ 단시간근로자 (알바·단기·일용직)
이 외에 18세 미만 연소근로자, 건설일용직, 외국인 근로자(농어촌 포함) 양식이 필요하신 분은 ‘표준 근로계약서 양식 7종 전체 페이지‘ 에서 확인하세요.
✅ 지금 바로 양식을 받아 작성해 보세요. 과태료 걱정 없이, 5분이면 완성됩니다.
